Woman with child

Opgave, strategi og værdier

Vores opgave er at hjælpe mennesker til at kunne mere, få det bedre og leve længere.

Vi har tre strategiske prioriteringer i GSK: Innovation, Performance og Trust.

Innovation

Vi investerer i videnskabelig og teknologisk ekspertise for at kunne udvikle og lancere en portefølje af nye produkter, der giver værdi for patienter, købere og forbrugere.

Performance – fokus på præstation og ydeevne

Vi arbejder målrettet for at opnå den største vækst i markedet gennem effektive investeringer i vores forretning, udvikling af vores medarbejdere og fejlfrie leveringer.

Trust – fokus på tillid og troværdighed

Vi har forpligtet os til at sikre den bedste kvalitet, højeste sikkerhed og mest pålidelige leverance af vores produkter. Vi tilstræber også at opbygge en tillidsfuld relation til vores omgivelser gennem vores tilgang til samarbejde, prissætning, den globale sundhed og rollen som moderne arbejdsgiver.

Interne retningslinjer 

Ansatte i GSK forpligter sig til at arbejde indenfor virksomhedens etiske rammer, efterleve GSKs kerneværdier, følge national og international lovgivning samt GSKs retningslinjer. 

Læs mere om GSK’s politikker, kodeks og standarder på vores globale hjemmeside:

  • Code of Conduct
  • Code of Practice for Promotion and Scientific Engagement (prescription medicines)
  • Anti-Bribery and Corruption Policy
  • GSK Anti-Bribery and Corruption Guidelines for Third Parties